管理法,结合香港实际创建的的现代团膳企业优质管理的方法,它不仅对餐饮业,而且对各行各业也具有普遍的适用性。上海团膳企业近几年从香港引进“五常法”结合上海团餐企业模式,创建餐饮优质管理,很快就取得了显著成效。
五常法的要义是:工作常组织,天天常整顿,环境常清洁,事物常规范,人人常自律。
常组织是:判断出完成工作所需的物品并把它与非必需的物品分开,将必需品的数量降低到最低程度,并把它放在有一个方便的地方。
常整顿是:研究如何提高工作效率,采取合适的贮存方法和容器,决定物品的“名”和“家”,皆在用最短的时间可以取得物品并放好。
常清洁是:以视觉、安全管理和标准化为重点,维持透明度和视觉管理,包括利用创意,从而获得坚持规范化的条件,提高办事效率。
常自律是:创造一个具有良好气氛的工作场所,维持地、自觉地执行上述“四常”要求,养成遵守规章制度的习惯。
五常法看似简单,却蕴含者深刻的管理思想和企业文化,从以下传统的管理 观念与“五常法”创新观念来看,在企业截然相反的“路线图”中可以看出两者的差异所在。
厨房工作环境凌乱肮脏,地面又湿又滑,经常出现摔破菜盘、摔伤员工的事还经常出现采购不足过量的问题,导致物品挤压和食品变质,从而使成本控制上难上加难。物品随意摆放,经常找不到要找的东西、工作效率低下;厨师、管理人员、服务员经常不知道干什么!领导在于不在,表现完全不一样,服务质量不稳定,菜品质量不稳定,经常遭到客人投诉,导致很难有回头客......而采用创新的管理之后,情况截然不同。许多酒店厨房存放原材料等物品大多“毛估计”室内杂乱不堪,有的物品几个月都用不完。而常组织的目的可以有效地利用空间,减少物品浪费。面积不大的冷菜间,所有物品放置的仅仅有条,各种原材料的储存量都以一天或两天为准,难得一用的均清除出厨房;每一个冰箱都有编号、管理人员照片以及盛放各种物品的标签。
餐饮业出现了的两个趋势,一是客人越来越成熟,服务要求越来越高,越来越挑剔,二是服务员越来越难招,流动量越来越大,如何才能解决这个矛盾呢,通过创新管理,环境布置简介明快,更趋向人性化,为客人提供一个清洁舒适的就餐环境,使客人有宾至如归的感觉。
在当今瞬息万变的环境里,企业吸有在变化中不断调整,保持健康创新的发展,并将这种省略转变成惯性,通过有效的创新管理不断表达出来,才能获得并持续强化竞争优势,构筑成功。